Durante LaSesióndedliderazgoValiente en Seguridad 4 Con El Equipo de La Gerencia高级Y Los Gerentes Generales de Teck，LaDiscusiónTestacóNuestrasfortalezasde Seguridad，Oportunidades YDesafíosdeProducciónSegura。Además，TambiénSedempoA Reflexionar Sobre La Encuesta de Cultura de Seguridad Que SeLlevóACaboen Toda La Empresa
HACE UNOSAños。

Los ResultAdos de Esa Encuesta Incigaron Que，Zhen General，LaMayoríade los Empleados考虑到Aban QueHabíaUna Muy BuenaComperensióndeLOSPeligrosen Nuestra Industria;SIN Embargo，LaIdendificacióndepeligrossigue siendo联合国因子复制uando se trata definidentes en tectes。

Esto Sugiere QuePodríamosestar demasiado confiados en in nuestra procedidad para endicificar los riesgos en el Lugar de Trabajo，Tanto Con Trabajos Nuevos O de Alto Riesgo，Como Con Las Tareas Y Actividades Rutinarias Que Realizamos Todos LosDías。

Con El Fin De Equipar A Todos Los Emplados Con Las Habilidades Y UN EntendimientoComúndeLaidificaCióndePeligros，Y Para Asegurar Que Todos En LaCompañíaTengan联合国entendimiento Claro de LosTérminos脚跟Tales Tales Como Peligro，Tipos de Peligro，Tieos de Peligro，RieSgo Y Controles，SeEstádesarrollando联合国Nuevo Programa deIdendificacióndePeligrosQue SeLanzarántectZh299。

“Sabemos Que Un GranDesempeñoen Seguridad Proviene NoSólodeNleadazgo Valiente en Seguridad，SinoTambiéndenuestraprocedidad para Indentificar Los Peligros En El Lugar de Treabajo，Evituar Los RINDSGOS Y CONTRONARLOS DE MANERY EFECTIVA”，骰子Don Lindsay，Presidente Y CEO。

“Nuestra MetaSeráHacerQue El Programa deIdendificacióndePeligrosSea Una Parte Integhtal de Nuestra Cultura de Seguridad，Y Otro Paso Hacia LaVisióndequeTodosRegresen A Casa Sanos Y Salvos Todos LosDías”。