作为一家负责任的全球运营公司，我们致力于尊重和遵守《世界人权宣言》、《公民权利和政治权利国际公约》、《经济、社会、文化权利国际公约》中阐明的所有人权，国际劳工组织《工作中的基本原则和权利宣言》和经济合作与发展组织（经合组织）跨国企业准则。我们是《联合国指导原则》的支持者，是《联合国全球契约》的成员，并使我们的安全做法符合关于安全和人权的自愿原则。

我们认识到采矿活动的性质，无论是勘探、建设、运营还是关闭，都可能带来一系列人权风险，我们努力降低这些风险。如果我们造成或促成了不利的人权影响，我们将酌情采取补救措施。

我们努力不直接或通过他人的共谋行为侵犯我们的员工、承包商、供应链上的工人、我们活跃的社区成员的人权。我们期望我们的供应商和业务伙伴共同承担这一承诺，并落实支持尊重人权的政策和程序。

我们希望我们的员工和承包商以及社区成员通过我们的现场级反馈机制和我们的“做正确的事”热线提醒我们关注人权问题。我们致力于与我们的利益群体就我们的人权影响进行接触，并报告我们的业绩。

我们特别重视可能受到我们活动影响的弱势群体的权利，包括土著人民、妇女和儿童。

健康、安全、环境和社区管理标准(HSEC)就如何履行尊重人权的责任向我们的员工和承包商提供指导。我们有责任通过政策和培训确保我们的安全提供者理解并履行尊重人权的责任。

我们采用了联合国指导原则报告框架来报告我们如何尊重人权，并将利用该框架通过我们的可持续性报告每年披露我们的绩效。

我们在人权和遵守本政策方面的尽职调查过程由我们的总顾问监督，并由我们的企业可持续发展团队管理。